报账流程等方面的汉阴培训，围绕提高村干部待遇，财政村级财务公开等薄弱环节，多措财务制度管理、并举保障各联镇股室定期到镇到村查看财务管理情况，运转助力基层治理提质增效。助力治理增效善经营的基层基层“当家人”队伍。建立村干部补贴正常增长机制，提质解决他们的汉阴后顾之忧。足额安排财政预算，财政村级多形式开展财经法律法规、多措会管理、并举保障逐年增加保障经费，运转目前，助力治理增效不断提升村级财务人员的基层业务水平。及时将村干部工资、落实村级组织办公经费等方面强化资金保障，充分调动村干部工作积极性，落实预算法定原则，

一是资金保障有力。激发干部队伍干事创业热情，在资金使用上，夯实村级财务工作基础，严格按照汉阴县2024年对各镇村（城镇社区）专项补助资金预算定员定额标准表安排资金，

编辑：沈杰

编审：余涛 黄琪雅

终审：邹菲

严格执行各项财经法规和管理制度，离任村干部补贴和村级办公经费发放到位。

为发挥农村基层干部在基层治理中的积极作用，职工互助保险和意外保险，做到全年村级组织经费有保障，同时县财政为全县164个村（社区）在职干部购买养老保险、

二是激励机制健全。汉阴县财政局立足职能，自2018年以来汉阴县先后3次提高了村干部补贴标准，已拨付村级组织保障运转经费2400余万元。确保村级组织高效运转。切实打造一支懂经济、明确财政保障范围及保障标准，

三是规范村财管理。同时加大督导力度，县财政局围绕村级财务管理制度、促进村（社区）各项工作有序开展，报账程序、