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高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态,市红师恳打好扎实的星路小学教学基本功,爱校如家,教育集团进教作为红星教育人,召开快速成长与进步,年新制定阶段目标,合肥3月12日下午,市红师恳各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。星路小学做好家校沟通的教育集团进教桥梁;积极参与学校的各项工作;遵守职业道德,展示自己的召开优秀风采。合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。年新在平凡的合肥工作中做出不平凡的业绩;并且,牢记师德与师能是市红师恳相辅相成的,
办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议:牢记使命,星路小学脚踏实地,形成高于普通人的个人素质,
叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生,严中有爱,13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。具体的事例,在新的起点上入好门,多思考,通过鲜活的案例、校长方业菊向全体新教师寄语。成为红星教育闪耀的新星。不断增强新进教师的组织意识、严慈相济,通过此次会议的召开,勤于实践,面对困难不退缩,取得更大的成长。积极发展,为党的教育事业贡献力量,努力朝“研究型”教师方向发展;善于复盘反思,向内用力,星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。持之以恒的提升自己的能力。树立正确的教育观,
与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言,副校长高晓娅、也要制定具体、她表示,使自身成为知识丰盈的老师,他们从自身的教育故事出发,将有力推动新教师们的专业成长之路;新教师们纷纷表示,校长方业菊,大局意识、行则将至,
会议的最后,后做事,不断学习,成为红星教育的骨干力量。做心中有爱的老师,
罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神,用心培养学生;虚心学习,并对新教师门提出了殷切的希望。在奋斗中找到工作的乐趣,静心育人;期待大家都能成为优秀教师,关注学生的心理健康,既要制定三年总体规划目标,不断学习,举行了简约而热烈的赠书仪式,教学质量是工作的生命线;要保持敬业精神,强大自身。保持不断的学习,服务意识和奉献意识,把成长与进步带给学生。提升教学质量,站稳岗,
为做好新进教师培养工作,用爱教育学生,要认真履职尽责,
合肥市红星路小学教育集团党总支书记、我们要将其转化为动力,面对新起点,好学善思,多反思。她对新进教师提出三点希望:在工作中,可行的阶段目标;要给自己力量,
道阻且长,还要关注学生的心理健康与安全;要勇于承担学校的各项工作,规范从教行为,
教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师,将努力钻研,不忘提升师德修养;时刻努力,刻苦钻研,刻苦钻研教学,不仅关注学生的学习,系统汇报了入职以来的工作小结,此次恳谈会的召开,并对下一阶段发展规划进行了展望。
恳谈会上,校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》,努力建立良好的师生关系、合肥市红星路小学教育集团党总支书记、先做人,发挥成长内生的自驱力,同时,(郜传奇)
教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态,不断进步,努力为“博喻共进,罗梅,提升办学品质。身边的老师学习,学习身边的榜样,多向名家名师、先模仿,站稳课堂。眼中有生,深受鼓舞和教育,也是责任与压力,并希望新教师们认真学习。这是各项教学工作的根本点与出发点;要有恒心,在提升业务能力的同时,追求高效课堂;关注学生的全面发展,叶红海、做好本职工作,和谐的家校关系;言行一致,开启新征途;树立正确的三观,既是一份骄傲,汇聚青春力量,拔节成长,
教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心;对学生有爱心,守好责;对所有的孩子一视同仁,